В связи с Праздником Весны и Труда отдыхать будем с 1 по 3 мая, с 8 по 10 мая – в связи с Днем Победы. По производственному календарю праздничными нерабочими днями являются 1 и 9 мая. В связи с тем, что 30 апреля является рабочим предпраздничным днем, его продолжительность сокращается на 1 час. 7 мая рабочий день будет полноценным. Как неоднократно разъясняли в Роструде, никто не запрещает работодателям проявлять инициативу и предоставлять сотрудникам дополнительные выходные. Однако их нужно оплачивать.